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Über 80% der Bewerber informieren sich vorab

über einen potentiellen Arbeitgeber.

Über 80% der Bewerber informieren sich vorab

über einen potentiellen Arbeitgeber.

Virtual Recruiting hilft Ihnen mit
faszinierenden Einblicken zu begeistern.

Virtual Recruiting hilft Ihnen mit
faszinierenden Einblicken zu begeistern.

Mit den Möglichkeiten von Virtual Recruiting geben Sie potentiellen Kandidaten einen umfassenden 360° Einblick in Ihr Unternehmen und heben sich mit einem authentischen und transparenten Auftritt von Mitbewerbern ab. Ergänzen Sie Ihr Personalmarketing mit unserem innovativen Konzept des Virtual Recruiting. Sorgen Sie in Ihrem Unternehmen nicht nur für mehr Bewerbungen, grössere Aufmerksamkeit und eine hohe Reichweite, sondern erhalten Sie zukünftig deutlich mehr qualifizierte und passende Bewerbungen von Menschen, die sich ernsthaft für Ihr Unternehmen und eine Karriere bei Ihnen interessieren.

Mit Virtual Recruiting wird Ihr Unternehmen zum Bewerber-Magnet

Begeistern Sie Schüler und Studenten auf Berufsmessen mit faszinierenden Einblicken in Ihr Unternehmen. Mit virtuellen Rundgänge können sie Interessenten und potentiellen Auszubildenden schon am Messestand einen realistischen Eindruck von der künftigen Ausbildung in Ihrem Unternehmen bieten. Durch die interaktive Elemente lernen interessierte Kandidaten die Kultur und die Besonderheiten des Unternehmens kennen.

Nutzen Sie die Vorteile von Virtual Recruiting für Ihr Employer Branding:

VIRTUELLER
RUNDGANG

Der virtuelle Rundgang ermöglicht interessierten Bewerbern sich einen umfassenden Einblick in das Unternehmen, die Produktion und alle relevanten Bereiche zu verschaffen. So entsteht für den Bewerber ein realistisches Bild vom zukünftigen Arbeitsplatz.

STATEMENT
VIDEOS

In eingebundenen, authentischen Videos geben Mitarbeitende ihr Statement zum Unternehmen und beantworten Schlüsselfragen, die für potentielle Bewerber von Interesse sind. So können direkt mögliche Kolleginnen und Kollegen kennengelernt werden.

HIGHLIGHT
SPOTS

In aktivierbaren Highlightspots kann ausführlich über Besonderheiten im Unternehmen berichtet werden. Es können Inhalte als Text, Foto, Video, PDF Dokument und Weblink hinterlegt werden. So zeigen Sie das komplette Unternehmen interaktiv.

VIRTUELLER
RUNDGANG

Der virtuelle Rundgang ermöglicht interessierten Bewerbern sich einen umfassenden Einblick in das Unternehmen, die Produktion und alle relevanten Bereiche zu verschaffen. So entsteht für den Bewerber ein realistisches Bild vom zukünftigen Arbeitsplatz.

STATEMENT
VIDEOS

In eingebundenen, authentischen Videos geben Mitarbeitende ihr Statement zum Unternehmen und beantworten Schlüsselfragen, die für potentielle Bewerber von Interesse sind. So können direkt mögliche Kolleginnen und Kollegen kennengelernt werden.

HIGHLIGHT
SPOTS

In aktivierbaren Highlightspots kann ausführlich über Besonderheiten im Unternehmen berichtet werden. Es können Inhalte als Text, Foto, Video, PDF Dokument und Weblink hinterlegt werden. So zeigen Sie das komplette Unternehmen interaktiv.

DROHNEN
VIDEO

Professionelle Aufnahmen aus der Luft zeigen dem Jobinteressenten die Umgebung des Arbeitsplatzes und präsentieren das Unternehmen aus beeindruckenden Perspektiven. Somit gelingt eine umfassende und zeitgemäße Standortpräsentation.

DROHNEN
VIDEO

Professionelle Aufnahmen aus der Luft zeigen dem Jobinteressenten die Umgebung des Arbeitsplatzes und präsentieren das Unternehmen aus beeindruckenden Perspektiven. Somit gelingt eine umfassende und zeitgemäße Standortpräsentation.

GOOGLE STREET
VIEW

Die Einbindung in Google Street View und die Verknüpfung mit Ihrem Google Business Eintrag sorgt für zusätzliche Reichweite und leitet Jobinteressenten z.B. von Google Maps direkt in die virtuelle Recruiting Umgebung Ihres Unternehmens.

SYSTEM
KOMPATIBILITÄT

Verbinden Sie ihre virtuelle Recruiting-Umgebung mit Ihrer Bewerbersoftware, ihren Jobinseraten auf Jobportalen, mit Ihrem Profil auf Bewertungsportalen, ihrer bestehenden Karriereseite und binden Sie die virtuelle Umgebung in Ihre bestehende Webseite ein.

Mit Virtual Recruiting wird Ihr Unternehmen zum Bewerber-Magnet

Begeistern Sie Schüler und Studenten auf Berufsmessen mit faszinierenden Einblicken in Ihr Unternehmen. Mit virtuellen Rundgänge können sie Interessenten und potentiellen Auszubildenden schon am Messestand einen realistischen Eindruck von der künftigen Ausbildung in Ihrem Unternehmen bieten. Durch die interaktive Elemente lernen interessierte Kandidaten die Kultur und die Besonderheiten des Unternehmens kennen.

STARTEN SIE JETZT!​

Wir beraten Sie kostenlos zu den erstaunlichen Möglichkeiten von interaktiven, virtuellen Rundgängen